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최저임금 처벌규정1

최저임금(최저시급) 적용대상 및 처벌규정과 2024년 최저시급 국가에서 매년 최저임금을 정하여 고시를 하게 되면, 사용자는 고시된 최저임금을 적용하여 근로자에게 임금을 지급하도록 되어있습니다.  최저임금에 대해서 자세히 알아보고, 적용대상 사업장과 처벌규정 및 2024년 최저시급을 알아보도록 하겠습니다.  최저임금(최저시급)국가에서 근로자의 생존권과 최저 생활을 유지할 수 있도록 하기 위해서 사용자(고용인)가 근로자(피고용인)에게 지급할 임금의 최저 하한선을 정한 것으로, 사용자가 근로자에게 임금을 지급할 때 이 최저 금액 이상으로 임금을 지급하도록 최저임금법에 의해 강제하는 규정입니다.   최저임금은 소득이 낮은 저임금 근로자를 보호하기 위해 만들어진 제도입니다   적용대상1인 이상 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에서 최저임금을 적용하도록 되어있습니다 2.. 2023. 9. 23.

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